宁波市北仑区疾病预防控制中心

一、单位基础属性

• 全称：宁波市北仑区疾病预防控制中心；现加挂“宁波市北仑区卫生监督所”牌子，公开文件中常合称“宁波市北仑区疾病预防控制中心（宁波市北仑区卫生监督所）”。
• 单位性质：事业单位（公益性卫生事业单位），经费来源为财政全额补助，2025—2026年公开文件中以“中心”名义独立编列预算、独立开设银行基本账户。
• 主管/举办单位：宁波市北仑区卫生健康局（业务上接受宁波市疾病预防控制中心指导）。
• 成立时间：2002年6月，在原北仑区卫生防疫站基础上组建。
• 办公地址：浙江省宁波市北仑区新碶街道闽江路629号（区公共卫生中心综合办公楼，内设305会议室、321室、309室等）。

二、单位职能与主营业务

作为北仑区疾病预防控制与公共卫生技术管理、服务的专业机构，承担的主要职责包括：

• 拟订并指导实施全区疾病预防控制技术对策和措施，开展重大疫情和突发公共卫生事件的流行病学调查与处置；
• 各类疾病危险因素监测，慢性病及重大疾病防控，救灾防病、消毒杀虫灭鼠等工作；
• 疫苗使用管理、技术指导与免疫效果分析评价；
• 指导全区健康教育、健康促进及农村公共卫生、社区卫生服务；
• 承担全区疾病预防控制相关卫生检验检测任务，提供健康相关产品微生物、理化检测等技术服务；
• 加挂卫生监督所牌子后，同时承担医疗卫生、公共场所、饮用水、职业卫生、放射卫生等领域的卫生监督执法职责，如国家“双随机”监督抽查、医疗机构疾控监督员制度、涉企职业卫生助企服务等。

三、组织与规模

• 内设机构（据公开资料）：办公室、疾病防制科、艾滋病与结核病防治科、卫生与健康教育科、检验科等；合并卫生监督职能后另设卫生监督执法相关科室。
• 办公条件：单位位于闽江路629号区公共卫生中心，2026年有“北仑区公共卫生中心修缮提升项目智能化系统”招标实施，场所与信息化水平持续投入。
• 人员规模：单位未公开编制数与在职人数；中心工会2026年度职工疗休养采购公告中“组团人数80人”，可大致反映在岗职工规模（约80人上下），商业招聘平台显示为“100—499人”量级，仅供参考。

四、招考相关重点

• 编制性质：区卫生健康局下属事业单位，财政全额补助；其事业编制人员补充以北仑区卫生健康系统统一公开招聘为主渠道。
• 招考渠道：由北仑区人力资源和社会保障局、北仑区卫生健康局联合组织“宁波市北仑区卫生健康系统公开招聘事业编制工作人员”，如2026年度公告于2025年11月19日发布，经报名、笔试、面试、体检、择岗签约等环节，公告与结果发布在北仑区人民政府门户网站（bl.gov.cn）及宁波市人社、卫健部门网站；区卫生健康系统另不定期开展高层次急需紧缺人才专项招聘。
• 岗位与专业：招考公告统一发布岗位表，疾控类岗位通常涉及预防医学/公共卫生、卫生检验与检疫、医学检验技术、临床医学等专业，综合管理岗位可能不限专业（具体以当年公告岗位表为准）。
• 薪资福利：单位未公开官方薪酬标准，按宁波市北仑区事业单位统一工资福利制度执行；常规招聘公告一般仅列岗位条件，不公布具体待遇。

五、优势与备考提示

• 业务体量：北仑区为宁波舟山港核心区、制造业与流动人口密集区域，传染病防控、职业卫生与公共卫生监测任务较重，单位业务覆盖疾控全链条并叠加卫生监督执法职能。
• 能力建设：中心设有独立实验室并通过计量认证（CMA）等资质，2026年公开采购荧光定量PCR仪、原子荧光光度计、紫外/可见分光光度计、游离二氧化硅测定仪等设备；2025年2月完成DeepSeek大模型本地化部署，为宁波市首家部署应用该模型的区县级疾控机构；同时开展“放射卫生在线”等省级数字化监管试点。
• 备考提示：建议持续关注区人社局、区卫健局每年下半年至次年年初的统一招聘公告及岗位表，笔试多参照浙江省/宁波市事业单位公开招聘考试内容，面试以专业能力与结构化面试为主，报考前需核对学历、专业、执业（职业）资格、应届或往届等限制条件，并按公告时间节点准备体检、择岗等环节。以上为客观信息整理，不构成报考建议。

六、信息备注

信息来源：北仑区人民政府门户网站（bl.gov.cn）区卫生健康局栏目发布的2025—2026年各类公告（采购公示、工会疗休养采购、监督抽查结果等）、宁波市卫生健康委员会网站相关报道、百度百科“宁波市北仑区疾病预防控制中心”词条等。该单位无独立官方网站，公开信息主要通过北仑区人民政府门户网站发布；人员编制、在职人数、薪酬待遇等未公开，文中规模数据为公开资料推算，招考信息请以当年正式公告为准。信息检索时间：2026年9月。