余姚市史志办公室

一、单位基础属性

• 全称：余姚市史志办公室。2020年余姚市市属事业单位清理规范整合中更名为“中共余姚市委党史研究室”，挂“中共余姚市委文献研究室”“余姚市人民政府地方志编纂室”牌子（原机构名称为余姚市史志办公室，即中共余姚市委党史研究室、余姚市地方志编纂委员会办公室）。
• 单位性质：公益一类事业单位（市委管理，其中地方志工作由市政府管理）。
• 机构规格：正科（局）级。
• 主管（管理）单位：中共余姚市委；地方志工作由余姚市人民政府管理。政府工作分工中，由市政府分管教育文化旅游的副市长联系市委党史研究室。
• 改革（更名）时间：2020年，依据中共余姚市委机构编制委员会印发的“三定”规定完成机构调整。
• 办公地址：余姚市开丰路202号（另有资料显示办公联系科室在开丰路202号206室）。
• 法人登记信息：事业单位法人，统一社会信用代码 12330281780448470Y，开办资金约26.2万元。

二、单位职能/主营业务

为负责余姚全市党史、文献研究和地方志编纂的专业部门，主要职责包括：

• 开展党史胜迹普查、认定、保护、开发，制定党史胜迹保护名录，指导革命纪念场馆、设施建设。
• 运用党史和地方志资料及研究成果，组织重大革命纪念活动和党史宣传教育，开展理想信念、革命传统和国情、市情教育。
• 组织、指导、协调各单位党史资料征集、研究，开展党史专题研究与资政研究，编写出版市本级党史著作，审阅基层党史、革命史类著作。
• 搜集、整理、保存、利用与余姚有关的党和国家领导人、省委主要领导人的文献资料。
• 编写出版市本级地方志、年鉴，指导基层志书出版发行及各单位年鉴编写。
• 开展地方文化、人物和传统历史文化研究，整理出版各类旧志。
• 加强党史、地方志人才队伍建设，管理市新四军历史研究会、市姚江文化研究会等社团，承担党史、地方志类职称评审认定与上报工作。

三、组织与规模

• 内设科室：宣教科（综合科）、党史文献科、方志年鉴科，共3个。
• 人员编制：核定事业编制9名（2020年“三定”方案口径）。
• 业务规模：按年度编纂出版《余姚年鉴》（如《余姚年鉴（2025）》《余姚年鉴（2026）》），持续开展《中国共产党余姚历史》第三卷编修、乡镇（街道）志与部门志终审指导、方志驿站建设等工作。

四、招考相关重点

• 编制情况：核编仅9名，属人员规模很小的公益一类事业单位，编制内进人岗位极少；公开招聘以编外（合同制）工作人员为主。
• 常见岗位与专业：编外岗位以行政辅助为主（如2024年招聘编外人员1名，要求余姚市户籍、全日制大专及以上学历、专业不限、40周岁及以下，具有公众号管理编辑经验者优先）。
• 考试内容：编外招聘笔试科目为公共基础知识及政治理论、历史文化、地方党史等专业知识，报名人数与指标数之比不足10:1时可免笔试直接面试；面试考察口头表达、应变、分析和答题准确性等。
• 薪资福利：暂无官方公开的薪酬待遇标准，公告中未见披露，建议以当次招聘公告及单位另行说明为准。
• 招考渠道：招聘公告通过余姚人才网等渠道发布，笔试成绩亦在余姚人才网公布；报名一般为现场报名（地点为余姚市开丰路202号206室），人事联系电话在公告中公布（如0574-62722832、0574-62851258）。

五、优势与备考提示

• 工作内容聚焦党史研究、地方志与年鉴编纂、红色资源保护利用，专业性强，适合文史、中文、历史等方向、文字与史料整理能力较强的考生。
• 单位规格为正科（局）级、编制规模小，岗位数量少、释放频率低，宜同时关注市级统一组织的事业单位公开招聘与编外岗位两条路径。
• 备考时可侧重公共基础知识、政治理论，并重点关注余姚地方党史（如浙东抗日根据地、四明山革命史）、余姚历史人文与市情常识，同时提高公文与志书、年鉴类文字的写作、编校能力。
• 建议提前准备户籍、学历学位、无违法犯罪记录等资格材料，并留意报名时间较短、需现场报名的特点。

六、信息备注

• 信息来源：中共余姚市委党史研究室机构调整相关公开报道（2020年“三定”方案内容）、余姚市人民政府门户网站及政府领导分工公示、事业单位法人登记公开信息（更新至2026年8月）、宁波市政府采购网相关公告（《余姚年鉴（2025）》出版服务项目）、余姚人才网及公开招聘编外工作人员公告（2024年）、余姚新闻网相关报道。
• 时效性说明：单位名称、机构性质、内设机构与编制数来源于2020年机构改革“三定”口径，其后可能因机构调整而变化；地址、登记信息以2026年公开数据为准；薪酬待遇等未公开项不做推测，具体以招考单位最新公告及官方答复为准。