宁波市水务环境集团有限公司招聘公告

宁波市水务环境集团有限公司是一家以水资源管理、自来水及工业用水生产供应和销售服务、污水处理及相关水务基础设施投资、建设和运营管理为主体，水资源综合利用技术咨询、服务与开发，给排水工程设计、咨询、施工，再生水利用及相关水务与环境项目投资开发等多种经营为一体的大型国有企业。集团公司于 2020年7月挂牌成立，注册资金为48.27亿元。 目前，集团公司现有从业人员近 2500 人，内设 9 个部室、 3个中心，下辖 12 家子分公司，参与混改 2家合资公司。 集团 公司业务涵盖五大板块，分别为水资源管理、供水服务、水环境治理、水务工程和水务服务。

集团现建有浙江省首个供水行业博士后工作站，另有企业专家工作站、首席工人创新工作室、青年创新工作室等多个人才培育交流平台。近年，集团及各子公司相继获得全国文明单位、全国 “五一”劳动奖状、全国工人先锋号、全国巾帼文明岗、全国青年文明号等荣誉称号。根据业务发展需要，拟向社会公开招聘相关专业人员共计 2 名。现将有关事项公告如下：

 

    一、招聘人员岗位、人数、学历及专业要求

序号	岗位	人数	专业	相关要求
1	环保（环境工程）专业设计	1	环境工程等相关专业	1.本科及以上； 2.年龄45周岁及以下（1979年1月1日及以后出生）； 3.有较强的责任心，有良好的沟通能力和执行力； 4.具备10年及以上设计院工作经历，具有工程师及以上职称； 5.有大型给排水、环保业绩者优先。
2	环保（环境工程）专业设计 管理	1	环境工程等相关专业	1.本科及以上； 2.年龄45周岁及以下（1979年1月1日及以后出生）； 3. 有较强的责任心，有良好的沟通能力 和 执行力； 4.具备 10年及以上设计院工作经历， 3 年及以上 相关管理经验，具有高级 工程师及以上职称 ； 5. 有大型 给排水、 环保业绩者优先 。
合计		2

二、基本条件

1、遵纪守法，品行端正，具备良好的职业素质；

2、具备履行岗位职责的身体条件；

3、根据招聘岗位要求具备相应的学历学位证书。

三、公司待遇

应聘人员一经录用，用人单位将与其签订正式劳动合同，足额缴纳五险一金、企业年金，享受国家规定的休息休假、劳保福利及相关培训。

四、 招聘流程

（一）报名方式与时间

报名方式：请 在规定时间内 将 招聘人员履历表（见附件） 发至邮箱： swzzb0721 @ 163 .com，邮件标题请注明姓名 及联系方式 。

报名人员在仔细阅读相关公告信息后，按要求 填写招聘人员履历表 。 如因报名资料 填写 不完整影响后续环节，后果由报名人员承担，逾期不再受理报名。报名人员须对 所 提交 的 本人信息的真实性负责。

报名时间为 202 4 年 9 月 14 日 9:00— 9 月 17 日 18 :00 。

（二）资格初审

企业根据报名情况对报名人员进行资格初审，根据报名实际择优选择应试人员。

（三） 资格复审

收集人员详细信息资料，进行资格复审，确定进入面谈人员名单 。

（ 四 ）面谈及能力测试

组织通过资格审核 的 人员面谈，并根据人员实际开展能力测试，时间另行确定，未按规定时间和地点参加的，视作放弃。

（ 五 ）确定人选

按照面谈及能力测试实际，以招聘岗位 1：1的比例 进入 尽职调查和体检，若确无适合人选，企业可根据实际情况 核减 招聘 岗位 。

（ 六 ）体检和尽职调查

对人选进行尽职调查及体检。

（ 七 ）公示和聘用

综合应聘者面谈、能力测试、体检和尽职调查确定拟聘人选，并进行公示，公示期为 3个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响公开招聘的人员，通知本人在规定时间内办理相关手续。  

（ 八 ）其他

出现下列情况之一者，直接取消聘用资格：

1 、 体检、尽职调查不符合要求的 ；

2 、 拟聘用人员公示结果影响聘用的；

3 、 拟聘用人员放弃聘用的；

4 、 未在规定时间内报到的；

5 、 提供虚假材料的；

6 、 存在导致拟招录岗位空缺的其他情形。

五、联系方式

受理时间为：上午 9:00至11:00，下午 14 :00至 17 :00（工作日）

联系电话 :   0574- 27882618       余 老师

               

附件： 招聘人员履历表

附件：招聘人员履历表.docx