宁波新胜中压电器有限公司(简称“宁波新胜”)成立于2001年5月,位于宁波市江北区康庄南路528号,主要从事电气设备制造销售、智慧电务服务、市场化售电及光伏项目投资等业务。公司拥有电力工程施工总承包贰级、电力工程设计乙级、承装(修、试)叁级电力资质,主要从事中低压配电设备制造与销售、电力工程设计与咨询、智慧电务运维与服务等全链路用电业务,是一家资质齐全、综合服务能力突出的电力企业。
公司是全国机械行业文明单位、浙江省“上云标杆”企业、浙江省服务型制造示范企业、浙江省“五一劳动奖状”、浙江省劳动关系和谐企业,建有浙江省智能电气成套设备研发中心和浙江高技能人才(劳模)创新工作室。历经二十余年发展,企业综合实力位居浙江省电气装备制造企业前列。
因公司业务发展需要,面向社会公开招聘。现就有关事项公告如下:
一、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名的办法进行。
二、基本条件
(一)思想政治素质好,遵纪守法,品行端正,具备良好的职业素质;
(二)具备国家承认的学历学位,且具有招聘职位所需的专业、工作经历、职业(执业)资格要求;
(三)本次招聘所涉及的年龄、工作经历、职业资格取得时间统一截至2026年2月;
(四)具有适应岗位要求的身心条件;
(五)有下列情形之一者不受理应聘:
1、刑满释放的或在刑事处罚期内的;
2、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;
3、被行政机关、事业单位、国有企业辞退、开除的;
4、与原单位有劳动纠纷的;
5、有其他不适宜聘用情形的。
三、招聘岗位、人数、学历学位及资格条件
工作岗位 |
人数 |
专业及其他要求 |
宁波新胜生产技术部一线操作工2 |
10 |
1、45周岁及以下,大专及以上学历; 2、具有10年及以上电气制造经验; 3、持有初级及以上职称证书或中级工及以上技能等级证书或行业相关注册类证书; 4、具有一定的管理能力,能胜任班组长及以上管理职责; 5、具备较强的执行能力、沟通表达能力、组织协调能力; 6、具备岗位所需的身体素质,吃苦耐劳,责任心强。 |
浙江新胜市场营销部副主任 |
1 |
1、45周岁及以下,本科及以上学历,市场营销、工商管理、电气工程及其自动化等相关专业,持有中级职称或高级工及以上技能等级证书; 5、具备团队管理能力,能有效提升团队执行力与协作效率。 |
浙江新胜电力设计部电气工程师 |
1 |
1、45周岁及以下,本科及以上学历,电工类(包含电气工程、电力系统及其自动化、电气工程及其自动化、高电压与绝缘技术等); 2、持有电气类中级职称或注册电气工程师证书; 3、具有5年以上电力设计行业相关工作经验; 4、具有较强的开拓创新、沟通协调、应变和表达能力,吃苦耐劳,责任心强。 |
新胜检测综合管理部副主任 |
1 |
1、45周岁及以下,本科及以上学历,管理、法律等相关专业; |
新胜检测事业发展中心副主任 |
1 |
1、45周岁及以下,本科及以上学历; |
岗位咨询电话:0574-51109777
受理时间:8:30-11:30,13:00-16:30(节假日除外)
四、招聘程序
(一)报名时间与方式
1、报名时间:2026年3月16日-2026年3月29日。
2、报名方式:将个人简历和报名表(附件)发送至邮箱,邮件标题请注明:应聘岗位+姓名。(邮箱地址:zjxins@163.com)
(二)资格审查
1、对应聘人员报考资格进行审查,根据岗位匹配度筛选应聘简历确定参加初试人选,并以电话或邮件形式通知入围初试人员,未进入初试人员不再另行通知。
2、资格审查贯穿全过程,应聘者对所提供材料的真实性负责,凡发现报名人员存在提供虚假材料或有违法违纪情况的,即取消应聘资格。
(三)笔试
对通过资格初审的人员将组织笔试,具体考试时间、地点将以电话或邮件等形式另行通知。
笔试内容涵盖公共科目与专业能力测试两项,其中一线操作工岗位和技术岗位的公共科目与专业能力测试权重分别为40%与60%,其他岗位公共科目与专业能力测试权重则分别为60%与40%。
(四)面试/实操
参加笔试考核的人员,统一组织面试。综合成绩由笔试和面试成绩构成,其中笔试成绩占40%,面试成绩占60%。
其中,报名一线操作工岗位的人员,面试结束后需加试现场实操测试,具体时间另行通知。实操测试设定合格分数线,成绩不合格者实行“一票否决”,不再进入后续环节。
面试/实操结束后,根据笔试、面试成绩的综合得分从高到低确定体检对象。
(五)体检、考察
公司统一组织体检、考察,时间地点另行通知。体检合格者进入考察,考察采取实地考察或背景调查等方式进行。体检或考察不合格者淘汰。报考人员放弃体检或考察,视作放弃聘用资格。
(六)公示、聘用
考察结束后,将对拟聘人员在网站进行公示,并通过电话或邮件形式告知。公示期为3个工作日,公示期满无异议,按有关规定办理相关聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的,不予办理。拟聘用人员必须在规定的时间内报到并签订劳动合同或就业协议,无正当理由逾期不报到的或报到后不愿签订劳动合同的,取消聘用资格。
在体检、考察、公示、聘用期间有放弃者或被证明不符合录用条件者,视情确定是否递补,递补人员需通过体检、考察、公示等程序后,办理聘用手续。
五、注意事项
1、申请岗位前,请详细了解企业基本情况,了解所申请岗位的要求,并具有强烈的就职意向。
2、所投递的简历必须真实有效,需全面、如实地表述您的教育经历、所学专业、以往工作经历、实习经历及个人能力,凡发现报名人员存在提供虚假信息、资料不齐全及其他违法违纪情况的,即取消资格。
3、请在简历中务必注明您的姓名及联系方式,包括电子邮箱地址、电话联系方式等。
宁波新胜中压电器有限公司期待您的加入!
联系电话:0574-51109777
电子邮箱:zjxins@163.com

本站公告均聚合自权威官方渠道(人力资源和社会保障局、事业单位发布平台、国资委及其下属国企、央企官网等)。
我们对标题、时间与报名要点进行整理与分类,尊重原始版权并保留原文链接;如有更新或差异,请以发布单位官网公告为准。